- Tìm kiếm, xây dựng và phát triển nguồn ứng viên trong lĩnh vực Marketing (chủ yếu các vị trí Account Executive, Digital Marketing, Tư vấn tuyển sinh, Phát triển kinh doanh,...)
- Triển khai các hoạt động đăng tuyển, xây dựng thương hiệu tuyển dụng của Công ty.
- Tổ chức hoạt động tuyển dụng: Lọc hồ sơ, sắp xếp lịch phỏng vấn, ....
- Lên kế hoạch và tổ chức các hoạt động truyền thông nội bộ, phát triển văn hóa Công ty.
- Thực hiện các công việc khác do Trưởng bộ phận phân công.

- Lương thỏa thuận theo năng lực, được xét tăng lương 2 lần/năm nếu đạt thành tích xuất sắc trong quá trình làm việc.
- Thời gian làm việc: 7 tiếng/ngày từ thứ 2 đến thứ 6 (Làm việc từ 9h sáng đến 6h chiều, nghỉ trưa 2 tiếng). Được phục vụ nước ép, nước hoa quả vào các buổi chiều.
- Nghỉ phép 12 ngày/năm (nếu làm đủ 12 tháng), nghỉ Lễ Tết theo Luật lao động và được tham giao BHXH, BHYT, BHTN ngay khi ký HĐLĐ.
- Thưởng tết Dương lịch, tết Âm lịch, các ngày Lễ tết trong năm, du lịch 2 lần/năm.
- Được tham gia các khóa đào tạo các khóa học Marketing miễn phí, được công ty tài trợ tham gia các khóa Đào tạo kiến thức chuyên môn, kỹ năng mềm.
- Được làm việc trong môi trường trẻ trung (thế hệ Gen Z) với sếp siêu giỏi, siêu tâm lý.

- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành xã hội/quản trị nhân sự/báo chí, truyền thông/ngoại ngữ... và tối thiểu có 1 năm kinh nghiệm làm công tác tuyển dụng. mạnh về employer branding
- Ưu tiên các ứng viên có kinh nghiệm làm trong lĩnh vực Marketing/làm headhunter/hoặc đã từng tham gia các hoạt động Đoàn, đội, các hoạt động xã hội.
- Năng động, sáng tạo, nhiều ý tưởng, tư duy nhanh nhẹn và chủ động trong công việc.
- Đam mê công tác tuyển dụng và thích các hoạt động náo nhiệt.

Không yêu cầu

- Đơn xin việc.
- Sơ yếu lý lịch.
- Hộ khẩu, chứng minh nhân dân và giấy khám sức khoẻ.
- Các bằng cấp có liên quan.

Người liên hệ: Liên Hoàng

Địa chỉ: 15C Nguyễn Khang

Hạn nộp hồ sơ: 14/08/2021