1.Xác định, tiếp nhận các khoản nợ tồn đọng, các khoản nợ quá hạn chưa thanh toán.
- Nhân viên thu hồi nợ sẽ cần xác định các khoản nợ, tài khoản nợ và theo dõi quá trình các khách hàng, đối tác thanh toán các khoản nợ này như thế nào.
2.Thu hồi nợ.
- Lập kế hoạch hành động để thu hồi các khoản nợ chưa thanh toán.
- Xác định vị trí và liên hệ với bên nợ tiền để hỏi về tình trạng thanh toán của họ.
- Đàm phán thời hạn hoàn trả và kế hoạch thanh toán.
- Điều tra và giải quyết tình huống nếu thông tin về số tiền nợ không khớp.
- Thường xuyên cập nhật trạng thái khách hàng.
- Thông báo phía Ban lãnh đạo con nợ không muốn hoặc không thể trả tiền.
- Hỗ trợ các hành động pháp lý trong trường hợp cần thiết.
3.Lập các báo cáo theo tuần, tháng, quý và thực hiện các công việc khác theo yêu cầu.

-Lương cứng: 5.000.000đ-7.000.000đ ( tùy theo năng lực và kinh nghiệm);
-Tiền ăn: 20.000đ/bữa (lên chính thức 30.000đ/bữa);
-Tiền gửi xe;
-Phụ cấp nhà ở khi lên chính thức: 500.000đ/tháng (nếu không ở nhà của công ty);
-Thưởng Phụ thuộc vào công việc theo tháng ;
-Đóng BHXH, BHYT .

- Không yêu cầu kinh nghiệm;
- Trung thực, chăm chỉ, tỉ mỉ, cẩn thận, chính xác và nhiệt tình trong công việc được giao.

Không yêu cầu

- Đơn xin việc.
- Sơ yếu lý lịch.
- Hộ khẩu, chứng minh nhân dân và giấy khám sức khoẻ.
- Các bằng cấp có liên quan.

Người liên hệ: Nguyễn Thị Ngọc Ánh

Địa chỉ: Nguyễn Đức Cảnh, Hoàng Mai, Hà Nội

Hạn nộp hồ sơ: 31/12/2022