Tổng hợp những câu hỏi phỏng vấn Java thường gặp nhất

 

1. Tổng hợp những câu hỏi phỏng vấn java

Java được biết đến như là một loại ngôn ngữ lập trình bậc cao, hiện đại có đối tượng hướng tới cụ thể, có tính bảo mật cao và mạnh mẽ. Nó được xem như một Platform chính hiệu. Platform? Có thể hiểu nôm na là ở trong bất kỳ một môi trường nào dù phần cứng hay phần mềm thì đều có một chương trình chạy, chương trình chạy đó chính là platform.

Nếu như bạn đang có nhu cầu làm việc về mảng công nghệ thông tin hay ngôn ngữ lập trình Java thì dưới đây chúng tôi đã tổng hợp những bộ câu hỏi thường gặp nhất khi phỏng vấn.

1.1. Bạn biết gì về java?

Gợi ý trả lời: được biết đến là một loại ngôn ngữ lập trình bậc cao hiện nay, Java đã được phổ biến phủ rộng trên toàn thế giới từ những năm 1995. Ngôn ngữ này có thể dùng chạy trên những nền tảng có sẵn như là: Mac OS, Windows hay các phiên bản khác nhau của Unix.

1.2. Tại sao java là độc lập cấu trúc?

Gợi ý trả lời: Java là một độc lập cấu trúc bởi nó chính là một Compiler (trình biên dịch) tạo ra một định dạng file ở thể độc lập cấu trúc, khi đó nó sẽ làm cho mã code được phiên dịch trên bất kỳ một Processor nào mà có sự tham gia của Java runtime.

1.3. Kích hoạt High Performance (Hiệu suất cao) như thế nào trong Java?

Gợi ý trả lời: Để kích hoạt được hiệu suất cao, Java sử dụng bộ Just In Time, bộ biên dịch này chính là một chương trình mà khi bật Java Bytecode nó sẽ chưa được những chỉ thị cần thông dịch thành những chỉ thị có thể gửi trực tiếp tới Processor.

1.4. Vì sao coi Java như một thể của Dynamic?

Gợi ý trả lời: được xem như một thể trong Dynamic bởi nó được thiết kế thích hợp để có được khả năng thích nghi với môi trường phát triển. Những chương trình Java này có thể chứa một lượng lớn các thông tin run time, theo đó mà nó có thể được sử dụng để kiểm tra và xử lý những đối tượng truy cập vào runtime.

1.5. Những đặc điểm cần biết về Java?

Gợi ý trả lời: để trả lời được câu hỏi này bạn cần phải nắm chắc kiến thức về Java cho mình. Để ghi điểm trong mắt nhà tuyển dụng chúng tôi sẽ hướng dẫn chỉ ra những đặc điểm này giúp bạn:

5 đặc điểm đó là:

- Có tính hướng tới đối tượng cụ thể

- Đa luồng

- Độc lập trên từng nền tảng riêng

- Có tính thông dịch

- Và mạnh mẽ - Robust.

Nếu nhà tuyển dụng yêu cầu bạn trình bày từng đặc điểm cụ thể thì bạn hãy nói rõ, còn không thì bạn chỉ cần nêu lên những đặc điểm chính và quan trọng nhất của chúng để tránh dài dòng không đi vào trọng tâm.

1.6. Đối tượng trong Java là gì?

Đây là một trong những câu hỏi thường xuyên được nhà tuyển dụng sử dụng để đánh giá sự hiểu biết của ứng viên. Vậy trả lời sao để có được điểm tuyệt đối trong mắt họ?

Gợi ý trả lời: đối tượng mà Java hướng tới được xem như là một thực thể có trạng thái có hành vi nhất định. Một đối tượng trong java được hiểu là những thành phần luôn có 3 đặc điểm như sau: trạng thái, hành vi và danh tính. Với trạng thái đây chính là nguồn dữ liệu quan trọng nhất, có giá trị cao nhất của đối tượng ; hành vi thì lại là chức năng mà đối tượng đó đảm nhận và cuối cùng là danh tính  - được thiết lập dưới một ID duy nhất, ẩn với người dùng bên ngoài và nó được kết nối với bộ máy ảo JVM giúp định danh chính xác nhất cho từng đối tượng riêng cụ thể .

1.7. Lớp, biến lớp, biến cụ bộ và biến Instance trong Java có nghĩa là gì?

Gợi ý trả lời: với câu hỏi này để trả lời sao cho mạch lạc dễ hiểu nhất thì bạn nên trả lời theo từng ý một:

Lớp: đây được xem như là một dạng của Blueprint mà trong đó các đối tượng đơn sẽ được cấu thành lập. Mỗi một lớp sẽ có nhiều trường nhiều phương thức khác nhau để có thể mô tả một cách chi tiết nhất hành vi của khách hàng.

Biến lớp: các biến sẽ được khai báo khi lập cùng với các lớp. các biến này sẽ được khai báo trên bất cứ phương thức nào thông qua trình từ khóa static.

Biến cục bộ: đây là những biến bên trong những phương thức cụ thể nhất định. Những biến này được khởi tạo trong những phương thức và bị hủy bỏ sau khi hoàn thành xong nhiệm vụ.

Biến instance: đây chính là những biến nằm bên ngoài các phương thức và bên trong các lớp.

1.8. Tính kế thừa trong Java?

Gợi ý trả lời: tính kế thừa là một quá trình mà các đối tượng được thu thập lại thông qua các quá trình được khai báo. Và trong lập trình, tính kế thừa có tác dụng quản lý thông tin, nó sẽ giúp chúng ta có được cấu trúc nhất định khi hệ thống thông tin được tạo ra.

1.9. Tính bao đóng có lợi ích gì trong Java?

Lợi ích lớn nhất tính bao đóng cần kể đến đó chính là khả năng chỉnh sửa các đoạn code mà không gây ảnh hưởng tới những phần code được tạo lập ra trước đó. Tính bao đóng được xem như là một tấm chắn bảo vệ các đoạn code khỏi những truy cập ngẫu nhiên từ phía bên ngoài.

1.10. Lock của đối tượng được hiểu là gì?

Đây là một trình ngôn ngữ được sử dụng nhiều nhất trong Java mà được sử dụng kết hợp với những thread để có thể thu hút được nhiều lượt truy cập vào đối tượng nào đó. Ví dụ là trong 1s thì số lượng người dùng truy cập vào trang chủ vào facebook thì sẽ xử lý mất bao lâu.

2. Một số câu hỏi phỏng vấn java khác bạn có thể tham khảo

Ngoài những câu hỏi phổ biến như trên thì cũng có một vài câu hỏi xung quanh Java bạn nên lưu ý đó là:

- Câu hỏi phỏng vấn về xung quanh java Spring:

- Bạn hiểu thế nào về Spring trong trình Java?

- Có tất cả bao nhiêu phiên bản Spring?

- Spring có những lợi thế gì?

- Những tính năng trong Spring Framework?

- Spring có tất cả bao nhiêu module?

- 2 loại IOC có sự khác nhau như thế nào?

- Các giao dịch trong Spring được quản lý như thế nào?

- @Control có tác dụng gì?

- Câu hỏi phỏng vấn về java web:

- Thế nào là java Web?

- Kể tên một vài Framework java web?

- Một Servlet có vòng đời như thế nào?

- Ai tạo ra đối tượng Servlet?

- Khi nào Servlet được tạo ra?

- Servlet Collaboration được hiểu là gì?

- Phân biệt sự khác nhau giữa Servletoutputstream và Printwriter.

3. Mẹo trả lời những câu hỏi phỏng vấn java ghi điểm trong mắt nhà tuyển dụng

Việc có được kiến thức chuyên môn về Java là rất cần thiết nhưng không phải ai cũng biết cách trả lời sao cho ghi điểm trong mắt nhà tuyển dụng. Vậy làm sao để bạn nổi bật hơn, chiếm được nhiều thiện cảm hơn giữa hàng loạt ứng viên giống như bạn?

Nó được thể hiện thông qua chính là những lúc bạn cung cấp thông tin, là những câu hỏi bạn đặt ngược lại cho nhà tuyển dụng, là những cử chỉ nét mặt của bạn trong suốt quá trình phỏng vấn. Cụ thể như sau:

Chú ý lắng nghe kỹ câu hỏi và hiểu được dụng ý nhà tuyển dụng trong câu hỏi để làm gì. Nếu như bạn không nghe rõ câu hỏi đừng ngần ngại hỏi lại để hiểu được đúng ý câu hỏi, đừng vội vàng mà trả lời lung tung, nó sẽ làm mất điểm làm bạn có cái nhìn không tốt.

Biết khi nào nên trả lời ngắn gọn, khi nào nên chi tiết: một lời khuyên đó là bạn nên tìm hiểu cho mình về kỹ năng kể chuyện (storytelling), nó sẽ là một vũ khí tuyệt vời cho bạn giúp bạn trở nên ấn tượng. Với những câu hỏi gợi mở thì bạn nên trả lời chi tiết trả lời bằng một câu chuyện thật ấn tượng. Còn với những câu hỏi mang tính xác nhận thì bạn nên trả lời súc tích nhất có thể.

Tạo ra năng lượng tích cực trong từng câu trả lời: sự nhiệt tình, năng động, tích cực luôn là những điều mà bất kỳ ai cũng hướng tới. Bởi những điều này luôn tạo ra được không khí vui vẻ tự nhiên cho mọi người.

Tìm hiểu những cách ứng xử kinh nghiệm trả lời khi gặp những câu hỏi bẫy

Lựa chọn trang phục phù hợp để có được phong thái tự tin nhất khi phỏng vấn. Cách để có sự phù hợp nhất đó là bạn nên tìm hiểu văn hóa công ty trước đó xem như thế nào để có sự đồng bộ tốt nhất.

Câu trả lời tập trung vào công việc là chính đừng nên nói quá nhiều về bản thân. Bởi qua đó nhà tuyển dụng thấy được bạn là một người chú trong và có sự quan tâm tới công việc hơn là tỏ ra khoe mẽ bản thân, tỏ ra quá tài giỏi trước mắt nhà tuyển dụng.

Hãy trả lời câu hỏi một cách thành thật, bởi nhà tuyển dụng có những đọc vị cực kỳ chính xác, để tránh bị vặn lại

4. Những lưu ý khi đi phỏng vấn java

Để có được buổi phỏng vấn thành công nhất, dưới đây bài viết đã tổng hợp những kinh nghiệm phỏng vấn hết sức nên lưu ý:

4.1. Tìm hiểu kỹ những thông tin về vị trí làm việc, về công ty doanh nghiệp đó

Trong thời kỳ công nghệ hiện đại 4.0 như hiện nay thì việc sử dụng Internet để tìm kiếm thông tin không còn quá xa lạ, mới mẻ với chúng ta. Mọi thông tin về doanh nghiệp về vị trí làm việc sẽ được đăng tải lên đó. Khi mà chúng ta có những kiến thức những hiểu biết về công ty thì chắc chắn bạn đã ghi được điểm trong mắt nhà tuyển dụng, ban lãnh đạo công ty so với những ứng viên khác rồi. Một vài thông tin bạn nên tìm hiểu về doanh nghiệp như là:

- Tên công ty (cả tên Tiếng Việt và Tiếng Anh);

- Địa chỉ cả trụ sở chính lẫn nhà máy của doanh nghiệp (nếu có);

- Tính chất việc làm ra sao

- Môi trường làm việc tại doanh nghiệp đó như thế nào

- Chế độ đãi ngộ, bước đi thăng tiến,...

Khi mà có những thông tin nảy rồi thì cũng một phần giúp bạn có những cái nhìn cụ thể về công việc tương lai mình đảm nhiệm ra sao, từ đó sẽ giúp bạn nâng cao khả năng trúng tuyển

4.2. Có nền tảng kiến thức về java thật tốt

Việc chuẩn bị kiến thức chuyên môn là vô cùng quan trọng. Bởi chỉ khi có kiến thức tốt bạn mới có được sự tự tin nhất định trong phỏng vấn sẽ dễ dàng hơn trong việc chinh phục nhà tuyển dụng. Để làm được điều này bạn cần ôn lại hết những kiến thức về Java từ cơ bản cho đến nâng cao, từ đơn giản cho đến tích hợp.

4.3. Thoải mái, tự tin trong suốt buổi phỏng vấn

Việc có được một tâm lý thoải mái cùng sự tự tin nhất định sẽ cho nhà tuyển dụng thấy được bạn là một người nhanh nhẹn, năng động. Đặc biệt khi có những tình huống bất ngờ nhà tuyển dụng đưa ra với bạn mà bạn vẫn giữ được phong thái tự tin thoải mái chắc chắn bạn đã có được những điểm cộng to đùng từ phía công ty rồi. Vì thế hãy chuẩn bị thật tốt cho buổi phỏng vấn, nó sẽ giúp bạn tiến xa hơn trong con đường tìm việc làm của mình.

Và đó là những kiến thức quan trọng và cần thiết cho buổi phỏng vấn Java. Hy vọng với gợi ý về những câu hỏi phỏng vấn Java phía trên đã giúp bạn có cái nhìn tổng quan về nó. Chúc bạn có những trải nghiệm tốt, có buổi phỏng vấn xuất sắc và có được công việc như mong muốn!